Читала журнал Эдуарда, понравился пост о провокационных вопросах на собеседовании. Как человек принимающий людей на работу, скажу, что меня такие вопросы и анкеты всегда радуют. Чем нестандартней человек, тем веселее с ним работать и тем более он, как правило, может быть интересен для компании (конечно, если компания не заинтересована в "ходящих строем" сотрудниках).
Многие из этих вопросов, задают программисты и почти все им разрешено. В одной из моих прошлых компаний была кальянная комната, где можно было курить кальян в любое время, бесплатные орехи, пиво, спортзал, вечеринки. В общем, все для программистов, роли девочек по вызову, исполняли административные службы :). Так что, ответ "Можно" на большинство этих вопросов, вы с большой вероятностью получите в софтверных компаниях. Есть мотивация переквалифицироваться? ))).
3 комментария:
- узнают ли вас сотрудники в субботу у Темы?
узнали! Радовались и целовали монитор :).
Кто бы построил каминную комнату, да еще с бильярдом и библиотекой. Жил бы на работе :)
Отправить комментарий